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        “黃埔軍校”實至名歸——格力電器獲“工程科技人才貢獻獎”
        發布時間:2023-12-19

        近日,由中華國際科學交流基金會、平頂山市人民政府、中國平煤神馬集團主辦的第二屆、第三屆“工程科技人才貢獻獎”頒獎典禮暨中國(平頂山)煤炭綠色開發科技論壇在平頂山舉行。格力電器入圍“工程科技人才貢獻獎”名單,是家電行業首個獲獎的企業。

         

        為表彰在工程技術人才聚集、人才培養、人才激勵等方面做出突出業績的企業或單位,中華國際科學交流基金會組織于2018年設立“工程科技人才貢獻獎”,旨在鼓勵和引導企業與社會各界關注工程技術人員的培養和使用,積極營造人才成長和發展的良好環境,激發人才的創新創造活力。今年第三屆“工程科技人才貢獻獎”頒獎典禮合并了第二屆(2020年)、第三屆(2022年),共評選出20家企業(每屆10家),格力電器是該獎設立以來家電行業首家獲獎的企業。

        人才是強國之本、競爭之基、轉型之要。近年來,格力電器積極推動落實人才培養政策,實施人才培養戰略,為行業發展注入鮮活血液,為制造業高質量發展打造優秀的人才隊伍。“產學研”一體的人才培養模式孕育出不少行業人才,“研發不設上限”理念旨在提供公司最大的創研實踐平臺,激發研發人員的創新能力。目前格力電器研發人員及技術工人5萬人,建有16個研究院、152個研究所、1411個實驗室、1個院士工作站,累計申請專利116751件,獲國家技術發明獎2項、中國專利金獎3項、中國外觀設計金獎3項、日內瓦發明展金獎14項、紐倫堡發明展金獎10項。

        今年10月,格力電器總裁助理兼工程師助理胡余生榮獲“中華國際科學交流基金會杰出工程師獎”。該獎是我國歷史上第一個以“工程師”命名的面向全國各生產建設科研領域的工程技術人員獎,是我國科技獎勵領域的重大突破,是目前涵蓋領域最廣的工程技術人員獎項。胡余生獲獎,是他多年攻堅克難、積極創新的成果,更是格力電器多年人才培養、人才激勵、人才建設的答卷。

        “創新驅動 綠色發展”是此次科技論壇主題,格力電器將圍繞綠色、低碳、發展繼續守正創新,培養更多優秀人才,為行業發展注入新鮮活力,為制造業的高質量發展貢獻格力力量。

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